Titel belangrijker dan hoog loon

Qua bericht omtrent personal branding kan het tellen: volgens een Brits human resources-bureau verkiest maar liefst de helft van de ondervraagde managers een ronkende titel op het visitekaartje boven een loonsverhoging. Opvallend resultaat? Stef Verbeeck verklaart waarom niet.

verder lezen